Saúde
Sinistralidade em alta: o que o RH pode fazer antes que a conta chegue
Se o reajuste do plano de saúde da sua empresa veio mais alto neste ano, os números do setor ajudam a explicar por quê. A sinistralidade das operadoras médico-hospitalares chegou a 81,0% no primeiro trimestre de 2026, uma melhora frente aos picos do pós-pandemia que, ainda assim, não autoriza acomodação. O próprio Instituto de Estudos de Saúde Suplementar (IESS) pondera que o resultado foi influenciado por fatores atípicos, e que envelhecimento da carteira, incorporação de novas tecnologias e inflação médica seguem pressionando a tendência de longo prazo. Para quem administra o orçamento de benefícios, entender essa dinâmica, e onde ela nasce, é o primeiro passo para não ser surpreendido na próxima renovação de contrato.
17 de ago. de 20265 de leitura
